ÜBER UNS
WAS UNS IM PHARMA MARKETING
BESONDERS UND EINZIGARTIG MACHT
Warum Pharma Uno Akademie
Die Pharma Uno Agentur greift auf eine langjährige
Erfahrung im Pharma Marketing, sowie ein breites
Netzwerk zurück - und sichert Ihnen so erfolgsversprechende
Methoden aus der Praxis.
Unsere Referenten haben alle viele Jahre im
operativen, wie auch im strategischen Geschäft
gearbeitet und stehen Ihnen für den direkten
Austausch zur Verfügung.
Wir binden auch unterschiedliche Agenturen aktiv
mit ein, damit Sie optimal für Ihren Berufsalltag als
Produktmanager 'gewappnet' sind.
Wir möchten Sie dabei unterstützen, Ihr persönliches
Netzwerk zu erweitern, um neue, wie auch erfolgreich
etablierte Ansätze für Ihre täglichen Herausforderungen
mitzugeben.
So erreichen Sie uns:
Pharma Uno Akademie Produktmanager
Schwatlostr. 1a, 12207 Berlin
Tel.: +49 (0)174 3152853
E-Mail: hm@pharma-uno.de
Web: www.pharma-uno.de
Warum brauchen wir mehr Austausch und Fortbildung für Produktmanager im Pharmabreich?
- Der Bedarf an Fortbildung für Produktmanager im Pharmabereich ist größer denn je. Die Rolle des Produktmanagers ist zentral für den Erfolg eines Unternehmens, aber derzeit fehlen oft die nötigen Fachkenntnisse und Erfahrungen. Viele Außendienstler streben nicht die Position des Produktmanagers an, und häufig werden Assistenten und Praktikanten in diese Rolle entwickelt, was zu einem Missverhältnis zwischen hohem Investment und geringer Erfahrung führt.
- Zwar gibt es durchschnittliche Entwicklungsprogramme und Training-on-the-Job-Maßnahmen, doch eine strukturierte und spezialisierte Ausbildung für Produktmanager fehlt weitgehend. Dies führt dazu, dass Produktmanager oft mit unzureichender Erfahrung agieren, besonders wenn es um spezifische Herausforderungen wie Relaunches geht, bei denen Expertise besonders gefragt ist.
- Agenturen versuchen, diese Lücke zu schließen, doch dies kann langfristig keine nachhaltige Lösung sein. Früher wurde mehr Zeit in umfassende Briefings und die Einbindung der Agentur in strategische Überlegungen investiert. Heute hingegen fehlt es häufig an dieser wertvollen Abstimmung, da der Fokus der Produktmanager stark auf operativen Aufgaben liegt und die Zeit für strategische Diskussionen begrenzt ist.
- Zudem fehlt es an Mentorship-Programmen, die individuell auf die Bedürfnisse der Produktmanager eingehen.
